本报讯（骆继超）光山县通过全覆盖抓培训、提能力抓培训、重实效抓培训，增强了干部教育培训的实际效果。

    县乡联动抓覆盖。该县积极拓展县委党校和远程教育服务功能，实行分层施教、分级培训，形成县乡村联动抓培训的格局。县委党校采取集中办班的方式，对科级干部、中青年干部进行培训，邀请专家学者、村支部书记等进行专题授课；各乡镇采取流动课堂、以会代训、现身说法和实地观摩等方式，分层对所有干部集中轮训。

    学用结合提能力。该县从政治理论和实践能力两个层面入手，全面加强干部素质能力培训。在政治理论上，主要学习《党章》、党的十八大及十八届三中、四中全会精神、群众路线教育实践活动、党在农村的路线方针政策等内容，切实提高干部政策理论水平。在实践能力上，重点学习组织建设、城镇建设、农村经济社会管理等内容，不断增强干部的综合素质和实践能力。

    按需施训增实效。该县按照实际、实用、必需的原则，灵活采取集中授课、分组讨论、交流互动、参观学习等多种教学形式，每年专门举办乡科级干部和村支部书记培训班，真正实现理论知识与社会实践的有效对接。今年以来，已举办乡科级干部培训班、村支部书记培训班各1期，培训干部1300余人。