启动产业孵化 完善招用工培训

    固始创新机制促主导产业发展

    本报讯（见习记者 高晶晶）近期，固始县不断创新产业集聚区发展机制，使装备制造业从弱到强，呈现出以主导产业为龙头，带动集聚区整体发展的良好态势。截至5月底，该区累计入驻规模以上主导企业39家，正在洽谈、跟踪、落地建设的项目不断增多。

    启动产业孵化机制，理顺园区管理机制。该县围绕主导产业，招引相关联的小微企业进驻产业孵化园，通过建立产业准入、产业孵化、产业扶持、产业退出四个机制，积极引导企业向规模化、高端化发展。县产业集聚区内采取派人驻点、开办服务窗口、委托代理等方式，实现企业手续一站式审批、全程代办、限时办结，加强工作作风督导，大大提高行政效率，促进集聚区企业发展。

    完善企业招工和用工培训机制。该县构建县乡村三级用工服务网络体系，把每月18日定为企业用工招聘日，为企业提供可靠的用工保障。据统计，该县今年已举办了5场大型企业招聘会，为企业招聘员工1100余人。在用工培训上，该县积极整合县内劳动、扶贫等各类培训资源，先后为捷盛达等8家企业提供了订单培训、岗前培训，累计培训员工3000余人次。同时，在中专院校开办机械、电子、模具等专业，积极培育专科人才。

    加快集聚区内服务设施建设。该县以完善集聚区内生活服务功能为重点，结合集聚区内的整村搬迁，投资20亿元启动金色雅居社区建设。社区建设采取BT模式，通过“政府主导、市场运作”，配套建设医院、学校、敬老院、超市等各类生活服务设施。目前，该社区征地、拆迁、补偿、建设等各项工作正有序推进。

    发挥民智优势健全招商机制。该县围绕装备制造这一主导产业，成立专门招商队伍，利用举办根亲文化节的机会，加强与企业联络。县招商部门先后在上海、无锡、苏州等地举办6次招商活动，成功与一些机械设备制造类项目达成合作意向，招商成效明显。