本报讯（记者 黄颖）为激发村党组织书记干事创业、服务群众的热情，息县从创新体制机制入手，出台了《关于开展“星火工程”加强全县村党组织书记队伍建设的意见（试行）》，着力提高村党组织书记队伍的综合素质和整体水平。

    制定标准，综合评价定星。该县出台“星火工程”目标，对“星火工程”的内容进行量化和细化，增强工作的可操作性。各乡镇党委采取民主测评、走访了解等方式对本年度本地村党组织书记整体工作情况进行年度考核，再结合绩效评价情况，按照“优秀、良好、一般、差”四个等次对各村党组织书记进行评定。县“星火工程”办公室对各基层党委上报评定等次和奖惩情况，组织各相关部门对上一年度村级受表彰、开展现场观摩和“一票否决”等情况进行审核、认定，量化确定星级，并进行通报。

    严格程序，重奖明星书记。每年“七一”期间，该县开展“十大明星支部书记”评比表彰活动。县委对受到表彰人员授予“明星支部书记”奖牌，给予奖励10000元，并积极推荐政治素质好、参政议政能力强的“明星支部书记”作为各级党代表、人大代表、政协委员和劳动模范人选和高兼高配优先推荐人选，激发他们的荣誉感和使命感。

    动态管理，严惩后进书记。每年星级评定之后，由各乡镇采取一定方式对星级较低的村党组织书记进行帮扶教育、整改提高。对于获得“明星支部书记”、“村支部书记标兵”和“优秀村支部书记”称号之后，工作、思想出现滑坡，被实施“一票否决”或被相关部门处理的，取消荣誉称号。